EFS- Technicien de laboratoire immuno-hématologie délivrance -Creil F/H

12 avril 2022

Informations générales
Description de l’entité L’Etablissement Français du Sang est l’opérateur civil unique de la transfusion en France. La
transfusion sanguine, dont l’EFS a le monopole depuis 2000, comprend le don de sang, le don
de plasma et le don de plaquettes. L’Etablissement Français du Sang est le garant de la
sécurité de la chaîne transfusionnelle, du donneur au receveur. Il contribue à soigner plus d’1
million de malades chaque année. L’Etablissement Français du Sang est présent sur
l’ensemble du territoire (dont DOM) avec ses 153 sites de collecte et ses 40 000 collectes
mobiles.
Description du poste
Pays France
Régions Picardie
Départements Oise (60)
Lieu CREIL
Métier Activités de laboratoires / Biologie Médicale – Technicien de laboratoire
Intitulé du poste Technicien de laboratoire Immuno- hématologie délivrance – Creil F/H
Contrat CDI
Temps de travail Temps complet
Description de la mission Le Technicien de laboratoire IH/Délivrance/Distribution réalise des examens de biologie
médicale Immuno hématologique et/ou la délivrance et distribution des PSL. Il réalise les
activités qui en découlent pour répondre aux besoins des patients et prescripteurs des
établissements de santé et des clients dans le respect des normes de qualité et de la
réglementation en vigueur ainsi que dans le respect des procédures d’hygiène et de sécurité.
Activités :
IH :

  • Assurer le traitement pré-analytique des échantillons
  • Traiter les non conformités à réception
  • Préparer les automates, les réactifs et procéder au traitement de l’échantillon
  • Effectuer les transmissions et les envois des échantillons aux laboratoires spécialisés
  • Réaliser les examens sur automates en utilisant les logiciels associés et/ou en techniques
    manuelles
  • Interpréter, comparer aux résultats antérieurs et saisir et valider techniquement les résultats
    d’examens
  • Transmettre des comptes rendus des examens
  • Participer au classement, à l’archivage et au stockage de documents
  • Assurer le stockage temporaire, l’enregistrement et le rangement en sérothèque si
    nécessaire et l’élimination des échantillons
  • Gérer les réactifs / consommables : réception, validation, stockage, traçabilité
  • Utiliser le LMT pour rechercher les données des patients et leurs éventuelles mises à jour et
    participer à l’écoute client
    DELIVRANCE – DISTRIBUTION :
  • Réceptionner les demandes de PSL et contrôler leur conformité
  • Traiter les non-conformités à réception
  • Orienter les prescripteurs vers la personne en charge du conseil transfusionnel
  • Mettre à jour les protocoles et les dossiers des patients en respectant les domaines de
    compétences définis dans le conseil transfusionnel
  • Choisir les PSL adéquats
  • Distribuer, délivrer, conditionner les produits en vue de leur transport et remettre les PSL au
    prestataire assurant le transport
  • Demander et/ou réaliser les transformations prescrites après s’être assuré de leur bien fondé
  • Surveiller les conditions de conservation des PSL et prendre les dispositions nécessaires en
    cas de non-conformité
  • Réceptionner, stocker et gérer les stocks de PSL
  • Gérer l’approvisionnement des dépôts de sang le cas échéant
  • Gérer les indicateurs de températures
    HEMOVIGILANCE :
  • Gérer, en collaboration avec la personne en charge du conseil transfusionnel, les appels post
    don et les effets indésirables donneurs et receveurs
  • Assurer les blocages physiques, informatiques et les rappels de PSL
  • Assurer la traçabilité des PSL
    Profil Satisfaire aux conditions d’exercice de la profession de technicien de laboratoire médical
    (articles L. 4352-2 à L. 4352-3-2 du code de la santé publique + Arrêté du 4 novembre 1976 +
    Arrêté du 21 octobre 1992).
    Etre inscrit au répertoire ADELI
    Spécificité du poste Laboratoire ouvert 24/24H 365 jours par an.
    Alternance jour/nuit
    Travail week-end et jours fériés
    Date de prise de poste
    envisagée Mai 2022
    Critères candidat
    Niveau d’études min. requis Bac+2
    Diplôme DEUG / BTS / DUT
    Niveau d’expérience min. requis Tous niveaux d’expérience

Séverine BALLON

Chargée de développement RH

Service Développement des ressources humaines

Département Ressources humaines

Site de Caen

1 rue Pr. Joseph Rousselot – 14000 CAEN

Tél. : 02.31.53.53.47 – Poste 8247- Portable : 07.64.25.14.92

Courriel : severine.ballon@efs.sante.fr

efs.sante.fr | dondesang.efs.sante.fr

Veuillez postuler directement en vous adressant au contact indiqué dans l’offre ci-avant. L’ESTBA ne traitera aucune candidature.Merci.

Publié dans Expirés